パートでの悩み
2014.1.18 01:02 0 5
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質問者: 新人さん(31歳) |
2カ月経ち、2人ペアなのですが、その先輩はもう20年くらい勤務してるらしいのです。
私はまだまだ新人ですが、なんとか仕事を覚え、例えば○時だから○○しなきゃと早めに行動してます。
しかし、その先輩は自分でしないと気が済まないらしく、あなたはいいから、ここは僕がするからと全くさせてもらえません。
私も雇われですし、その先輩が仕事をほぼするので、同じ時給だとは胸を張れません。
そこで色々考えて、他の仕事を探してすると、翌日オーナーの奥さんから勤務中電話があり、(オーナーや、奥さんとは違う時間のシフトなので、用があれば電話連絡があります)
昨日○○したらしいけど、無駄な労力だからやめてね!など注意されたりで
私は何のために働いてるのか分かりません。先輩にこちらから次何しましょうか?等聞いても、はっきりした返事もありません。
私はどうするべきでしょうか?
回答一覧
ここは僕がするから。と言われたら、
わかりました、私は何をしましょうか?って聞いちゃったらどうでしょう(^_^)
2014.1.18 12:54 5
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しゅふ(秘密) |
楽してお金もらえるなんて羨ましい!!
ただそこにいるだけでいいんですね〜
羨ましいけどな〜
バリバリ働きたいなら転職しかないんじゃないですか?
2014.1.18 15:35 2
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たぬき(32歳) |
『私も雇われですし、その先輩が仕事をほぼするので、同じ時給だとは胸を張れません』
それは貴女のプライドの問題ですよね。
ただのパートなんだから言われた事だけやっていればいいのです。
『私は何のために働いてるのか分かりません』
貴女自身の収入の為に働いているのではないのですか?
とりあえず「サボってる働かない」など不当な事を言われた時の為に言い返せるだけのやり取りをキチンとしておけばOKだと思いますよ。
2014.1.18 16:36 6
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ランギトト(40歳) |
私も昔そんな職場で働いていました。
先輩は何でも自分でしないと気が済まないらしく、何もやらせてもらえませんでした。
毎日暇で、腐って行く自分が自覚できた時退職しました。
1年半は我慢しました。
2014.1.18 17:17 5
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ルナ(秘密) |
その先輩、18で就職したとしても20年勤務で38。。
38の男が31歳の新人パートと同じ時給??
ていうか、20年間、昇給無しの正社員にもなっていないって…
それだけ聞いたら…
自分を高めるための転職もしない、昇給するほどのイイ仕事もしない、のらりくらりと飼い慣らされてはや20年…ってとこじゃないですか?
その証拠に20年もいて新人ひとりまともに育てられないじゃないですか。
主さんは新人だから仕事を覚えるのに必死だけど、ある程度慣れたら、かれのダメなところが目につきまくるはずですよ。
ここからは私の推測ですが、オーナー夫婦は彼の能力をあまり買っていないと思います。
だから新しい人材を投入した、
彼はそれに焦りを感じてなにも仕事をさせずに、新人はダメだできない、余計なことばかりするとオーナーに告げ口。
オーナー夫婦はあなたを育てたいから「無駄なことしないで(仕事覚えてね)」とかって言うのかなと。
我慢して先輩の動きをよく観察して、ひとりでもやれる!ってくらい仕事のノウハウを身に付けたら、「わたしがやります!ひっこんでください!」と強気でのっとりましょう。
2014.1.18 18:27 4
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みこ(35歳) |
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